Enseignement formation musicale et clarinette – Ecole de Musique
Publié le 15/07/2026 | Date limite le 14/08/2026
L’école de musique Jean-Wiener de Vénissieux compte plus de 500 élèves pour une équipe de 28 enseignants.
Le projet de l’établissement est centré sur la pratique collective et la motivation de l’élève, dans un esprit d’innovation pédagogique et de complémentarité des apprentissages. S’inscrivant dans le cadre plus large du schéma métropolitain des enseignements artistiques, l’activité de l’école Jean-Wiener se concentre sur l’accompagnement du projet artistique des élèves amateurs, la pratique collective dès le plus jeune âge (dispositif Débutant par l’Orchestre) et le choix de modules de formation dès le 2ème cycle.
S’appuyant sur une saison artistique de programmation de concerts et spectacles, les enseignants sont invités à créer un lien solide entre apprentissages techniques et expériences scéniques pour les élèves. Une attention particulière est apportée au milieu scolaire, au lien avec les structures culturelles de la ville, aux partenaires socio-culturels vénissians ainsi qu’aux écoles de musique du bassin de vie des Portes du Sud.
L’équipe enseignante est sollicitée pour participer à la vie culturelle vénissiane à travers les temps forts de l’école (Musicianes, semaine de la musique…) mais aussi dans le cadre plus large de la programmation municipale.
L’innovation, l’utilisation des nouvelles technologies et l’ouverture culturelle sont les axes forts de la réflexion pédagogique permanente de l’équipe.
Poste
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Filière : Culturelle
Catégorie : B
Cadre d'emplois : Assistants territoriaux d'enseignement artistique
Cotation : 4
Direction : Direction des Affaires Culturelles
Type de poste : Poste permanent
Date de recrutement : 01/09/2026
Missions
Enseignement de la formation musicale
- Cours collectifs touts niveaux, depuis débutants
Enseignement phase d’éveil
- Cours d’éveil sur deux niveaux
- Atelier parents-enfants
Enseignement de la clarinette
- Cours collectifs et individuel
- Présence en dispositif Débutants par l’Orchestre
Participation à tout dispositif de promotion de l’école
- Essai d’instruments, visites de classe, portes ouvertes…
Profil recherché
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Formation
DE FM et clarinette
Compétences et qualités
Savoir faire
- Maîtrise instrumentale
- Connaissance parfaite des répertoires
- Adaptabilité dans les accompagnements
Savoir être
- Capacité à travailler en équipe
- Ouverture stylistique large
- Solidarité dans l’équipe
Connaissances
- Connaissance du SNOP
- Connaissance du cursus pédagogique musical
- Environnement institutionnel
Caractéristiques du poste
Expérience demandée : 0 - 2 ans
Lieu de travail : École de musique + lieux de concerts
Cycles de travail : Temps non complet 55%
Informations complémentaires : Travail en journée + début de soirée régulier. Concerts en soirée et en week-end ponctuels.
Rémunération : Rémunération indiciaire, RIFSEEP, 13ème mois
Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.
Renseignements
Téléphone : 0437250277