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ATSEM

Publié le 16/03/2026  |  Date limite le 16/04/2026

3ème ville de la Métropole de Lyon avec 66 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s’investissent au quotidien dans leurs missions de service public. Desservi par de grands axes ferroviaires, autoroutiers, périphérique, métro, bus et tramways, son territoire se distingue par le dynamisme de son tissu économique, la qualité de ses espaces verts (4 fleurs au label villes fleuries) et les projets de renouvellement urbain qui accompagnent sa croissance démographique. Le projet municipal d’éducation populaire porte l’ambition d’un accès à l’éducation, au sport et à la culture au plus grand nombre, grâce à un réseau de services et d’équipements de qualité et de proximité maillant l’ensemble des quartiers.

Au sein du pôle éducatif, la Direction Écoles et Bâtiments est composée de 386 agents (ATSEM, agents des écoles, surveillants de groupes scolaires,…) qui interviennent au sein de 21 groupes scolaires de la ville en assurant les missions d’entretien, de restauration, de surveillance et d’accompagnement éducatif. La Direction pilote également la Régie de restauration qui est en charge de la production des repas pour les jeunes enfants, les scolaires et les personnes âgées (environ 5 000 repas/jour).

Poste

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Direction : Direction Ecoles et Batiments

Type de poste : Apprenti

Durée : 1 ou 2 ans selon la formation

Date de recrutement : 01/09/2026

Missions

Assistance au personnel enseignant :

  • Participer à la communauté éducative
  • Assurer l’hygiène et l’accueil des enfants
  • Participer aux projets éducatifs ou pédagogiques
  • Participer aux classes de découverte, sorties scolaires et kermesse

Encadrement des enfants sur les temps périscolaires :

  • Encadrer la restauration en maternelle
  • Encadrement de la garderie du matin

Assurer l’hygiène des locaux et du matériel :

  • Nettoyage quotidien des salles de classe et parties communes des bâtiments maternelle
  • Gros nettoyage pendant les vacances scolaires

Profil recherché

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Formation

CAP Accompagnement éducatif petite enfance

Caractéristiques du poste

Rémunération : Salaire apprenti

Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.

Renseignements

Personne à contacter : NABILA BELLABAS

Personne à contacter : BEATRICE JACOB

Téléphone : 0437900879