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AIDE SOIGNANT

Publié le 27/04/2026  |  Date limite le 27/05/2026

3ème ville de la Métropole de Lyon avec 67 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s’investissent au quotidien dans leurs missions de service public. Desservie par de grands axes ferroviaires, périphérique, métro, bus et tramway, son territoire se distingue par le dynamisme de son tissu économique, la qualité de ses espaces verts (4fleurs au label des villes fleuries) et les projets de renouvellement urbains qui accompagne sa croissance démographique. Le projet municipal 3 ème âge contribue à développer des solutions innovantes, adaptées aux spécificités et l’accroissement du public sénior. Il propose notamment une offre pour faciliter le maintien à domicile avec un service autonomie se composant d’ aides-soignants et d’aides à domicile (SSAD) pour accompagner les séniors dans les tâches quotidiennes. Dans ce cadre le Service Autonomie accueille un(e) apprenti(e) au sein de son équipe d’aides-soignants. En binôme avec un professionnel, l’apprenti(e) participe à l’accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap à domicile (soins d’hygiène, confort, observation).

Poste

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Direction : Direction Solidarité Action Sociale

Type de poste : Apprenti

Durée : 1 an

Date de recrutement : 01/09/2026

Missions

Accompagnement des patients à domicile

  • Réaliser les soins d’hygiène corporelle, de confort et de bien-être, à visée préventive ou curative
  • Assurer la surveillance de l’état général de la personne (température, pouls, tension artérielle, diurèse, poids…).
  • Observer et signaler les modifications de l’état clinique du patient à l’infirmier(ère)
  • Favoriser l’autonomie du patient dans les gestes de la vie quotidienne

Vie du service et participation aux projets

  • Participer à l’élaboration de documents institutionnels (livret d’accueil, règlement de fonctionnement, projet de service…)
  • Prendre part aux réunions d’équipe et aux projets du service

Suivi logistique et matériel

  • Respecter les protocoles de sécurité et d’hygiène du service

Profil recherché

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Formation

Aide-soignant

Caractéristiques du poste

Rémunération : Salaire apprenti

Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.

Renseignements

Personne à contacter : SARAH HAMROUNI

Personne à contacter : SAMUEL VIALATTE

Téléphone : 04 72 21 43 04