Chef.fe de projet schéma directeur immobilier et énergétique
Publié le 22/04/2025 | Date limite le 22/05/2025
La Direction du Patrimoine de la Ville de Vénissieux assure la préservation, la mise en valeur et l’entretien des bâtiments de la Ville. Sous l’autorité de la directrice du patrimoine, le.la chef.fe de projet SDIE conduit l’élaboration du Schéma Directeur Immobilier et Energétique de la Ville de Vénissieux, une démarche nouvelle qui s’engage avec des objectifs à atteindre à l’horizon 2030.
Poste
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Direction : Direction du Patrimoine
Type de poste : Poste non permanent
Date de recrutement : 02/06/2025
Missions
Conduite de projet :
- Coordonner la démarche et contrôler l’état d’avancement du projet
- Collecter les informations auprès des partenaires et membres du groupe projet
- Animer le comité technique et rendre compte au comité de pilotage
- Créer et l’actualiser de la documentation du projet (rapports, plans)
- Gérer les ressources financières et matérielles et piloter l’exécution des marchés
Elaboration de la stratégie immobilière et énergétique :
- Participer à la mise à jour de l’inventaire du patrimoine et à la collecte des données
- Analyser les enjeux réglementaires et techniques et évaluer les forces et faiblesses du patrimoine existant
- Participer à l’élaboration du plan d’actions
- Etablir les carnets de santé des bâtiments municipaux
- Contribuer à l’amélioration des outils de gestion du patrimoine en lien avec le SIG
Profil recherché
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Formation
Bac + 2 minimum
Compétences et qualités
Savoir faire
- Méthodes d’analyse, de diagnostic et de planification énergétique
- Technique d’analyse globale des consommations d’énergie
- Animation de réunions et coordination d’équipe
- Rédaction de documents de synthèse
- Techniques de bureautique
Savoir être
- Rigueur et organisation
- Réactivité et autonomie
- Ecoute, diplomatie, négociation
- Disponibilité et adaptabilité
- Sens du service public
Connaissances
- Connaissances du patrimoine de la ville et des Collectivités Territoriales
- Connaissances des réglementations liées aux bâtiments
- Connaissances des réglementations liées à l’énergie
- Connaissances en marchés publics
- Connaissances en sécurité et protection de la santé
Caractéristiques du poste
Expérience demandée : 0 - 2 ans
Lieu de travail : Hôtel de Ville
Cycles de travail : 37h, 37h30 ou 39h
Rémunération : Rémunération indiciaire, RIFSEEP
Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, coupons sport, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.
Renseignements
Téléphone : 04 72 21 44 31