> Accueil > Apprenti Conseiller en Economie Sociale et Familiales (CESF) /AS

Apprenti Conseiller en Economie Sociale et Familiales (CESF) /AS

Publié le 08/04/2025 | Date limite le 08/05/2025

3ème ville de la Métropole de Lyon avec 67 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s’investissent au quotidien dans leurs missions de service public.
Desservie par de grands axes ferroviaires, périphérique, métro, bus et tramway, son territoire se distingue par le dynamisme de son tissu économique, la qualité de ses espaces verts (4fleurs au label des villes fleuries) et les projets de renouvellement urbains qui accompagne sa croissance démographique.
La direction de la Solidarité et de la l’Action Sociale (DSAS) intègre le CCAS et couvre 3 grandes thématiques : l’Action sociale, 3ème âge, la mission habitat logement, et un pôle ressources qui appuie administrativement ces pôles. Dans le cadre d’une nouvelle dynamique collective fondée sur la responsabilisation, la transversalité et l’innovation, la DSAS propose un poste d’apprenti.

Poste

……….

Direction : Direction Solidarité Action Sociale

Type de poste : Apprenti

Date de recrutement : 01/09/2025

Missions

Accompagnement social des Vénissians en appui des travailleurs sociaux en poste :

Elaborer un diagnostic psychosocial
Intervenir en polyvalence sur les différents secteurs du pôle action sociale
Apporter un soutien aux démarches et à l’accès aux droits
Traiter en urgence des situations préoccupantes

Participation aux instances techniques en lien avec les travailleurs sociaux en poste :

Participation aux instances locales tels que l’ITTL, l’ISPEL, les GSS…
Participation à la commission d’étude d’attribution des aides facultatives

Participation à l’élaboration de la politique sociale de la commune :

Participer à la politique sociale de l’aller vers

Activités spécifiques :

Suivi thématique des dispositifs pour le public en grande précarité, en lien avec la mission du CCAS
Possibilités de permanences extérieures, de visites à domicile et d’accompagnement physique aux démarches
Contribution à la réalisation de tâches de gestion administrative et d’accueil, au titre de la continuité du service public sur les dispositifs du CCAS

Profil recherché

……….

Formation

DEASS (diplôme d’état d’assistant de service social) ; DECESF (diplôme d’état de conseiller en économie sociale et familiale) • DDES (diplôme d’éducateur spécialisé)

Caractéristiques du poste

Rémunération : Salaire apprenti

Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, coupons sport, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.